本報通訊員 馮睿

　　七八月份，一年中氣溫最高的時節，是鋼鐵一線職工經受“烤驗”deshiduan
，duiyuxingchegonglaishuoyeshiruci。xingchegongyaochangshijianzaiwuliushisheshidudejiashishineizuoye，gaowenjiyidaozhishentizhongdeshuifenkuaisuliushi，duimeiyiweixingchegongdetinengshishifenyanjundekaoyan。

　　在zai今jin年nian高gao溫wen季ji節jie到dao來lai前qian，山shan西xi中zhong陽yang鋼gang鐵tie有you限xian公gong司si就jiu著zhe手shou策ce劃hua，為wei上shang下xia料liao的de行xing車che安an裝zhuang空kong調tiao和he駕jia駛shi室shi隔ge熱re設she施shi。近jin幾ji年nian
，該gai公gong司si已yi為wei新xin建jian產chan線xian的de每mei一yi部bu行xing車che加jia裝zhuang上shang了le空kong調tiao

，但dan對dui於yu那na些xie老lao產chan線xian的de行xing車che來lai說shuo加jia裝zhuang空kong調tiao並bing非fei易yi事shi。在zai今jin年nian經jing濟ji發fa展zhan不bu確que定ding因yin素su增zeng加jia
、企業麵臨經營壓力的情況下
，該公司仍把徹底解決高溫作業環境問題放在重要位置。

　　前不久


，一位行車工對筆者說：“製冷空調和駕駛室隔熱設施投用之後，即使在一天中氣溫最高的時間，駕駛室溫度也不會超過30攝氏度。現在，行車工上班時再也不用像以前那樣備受煎熬了，大家都說駕駛室溫度降低了，上班時輕鬆多了。”

　　為了切實保障一線職工職業安全和身體健康，有效防控高溫中暑等各類事故發生，今年7月12日召開的山西中陽鋼鐵有限公司董事會提出
，要千方百計切實改善職工夏季作業環境。今後每年6月~8月份

，生產單位每人每月增加100元的高溫補助
，由單位購置飲料
、藥品等防暑降溫物品，服務現場職工。

　　今年七八月份，該公司各分廠根據天氣情況定時向生產一線的職工發放西瓜、雪糕、罐頭等消暑食品
，讓一線職工真正體會到了該公司“以人為本”的企業文化

，全麵激發了廣大職工愛崗敬業的熱情，切實維護好
、調動好、發揮好全體中陽鋼鐵人人參與公司發展的積極性、主動性、創造性。

　　《中國冶金報》（2019年08月13日 03版三版）