2月20日，方大集團九江萍鋼鋼鐵有限公司（簡稱方大九鋼）煉鐵廠員工胡波，領取了今年1月份的基本工資增長獎勵，這是他今年第二次領取基本工資獎勵。他高興地說：“公司福利待遇逐年提高，我的收入也不斷提高
，現在我在當地買了新房、新車，充滿了幸福感。”

　　胡波是一名年輕的車間基層管理幹部
，他帶領團隊大膽創新
，取得許多成績。僅2018年，他所在的車間一手抓環保、一(yi)手(shou)抓(zhua)技(ji)改(gai)


，克(ke)服(fu)重(zhong)重(zhong)困(kun)難(nan)，在(zai)實(shi)現(xian)高(gao)爐(lu)穩(wen)定(ding)保(bao)供(gong)的(de)同(tong)時(shi)
，順(shun)利(li)完(wan)成(cheng)了(le)燒(shao)結(jie)脫(tuo)硫(liu)備(bei)用(yong)塔(ta)等(deng)技(ji)改(gai)工(gong)程(cheng)的(de)建(jian)設(she)工(gong)作(zuo)，車(che)間(jian)環(huan)境(jing)實(shi)現(xian)大(da)變(bian)樣(yang)。胡(hu)波(bo)說(shuo)：“企業非常好，出台了這麼多福利政策，把員工當親人，我們員工就以公司為家，千方百計做好本職工作
，降低成本，創造效益。”

　　該(gai)公(gong)司(si)像(xiang)胡(hu)波(bo)這(zhe)樣(yang)的(de)員(yuan)工(gong)還(hai)有(you)很(hen)多(duo)
，他(ta)們(men)心(xin)往(wang)一(yi)處(chu)想(xiang)
，勁(jin)往(wang)一(yi)處(chu)使(shi)，企(qi)業(ye)效(xiao)益(yi)持(chi)續(xu)向(xiang)好(hao)。這(zhe)得(de)益(yi)於(yu)該(gai)公(gong)司(si)出(chu)台(tai)了(le)一(yi)係(xi)列(lie)福(fu)利(li)製(zhi)度(du)，讓(rang)員(yuan)工(gong)共(gong)享(xiang)企(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)成(cheng)果(guo)，大(da)大(da)激(ji)發(fa)了(le)員(yuan)工(gong)的(de)工(gong)作(zuo)熱(re)情(qing)。2018年，該公司實現銷售收入229億元
，實現利潤47.53億元，上繳稅金超過24億元，噸材盈利全國同行業排名第三，交出了一張靚麗的成績單。

　　方大九鋼公司位於湖口縣金砂灣工業園內，現有員工5700餘人。自2012年方大集團重組以來，該公司按照“經營企業一定要對政府有利
、對企業有利、對員工有利”的價值觀和“以員工為中心，把員工當親人”的理念，始終堅持企業發展為了員工、發展依靠員工、發展成果與員工共享


，先後出台了覆蓋員工“衣、食、住
、行
、教育、醫療
、養老”和惠及員工全家老幼的一係列福利製度。如醫療資助政策
，一個家庭隻要有一人在該公司工作，本人
、配偶、子女、父母都將享受醫療資助，由該公司對國家醫保範圍內的個人自付醫療費用給予全額資助，真正做到“一人在企

，全家受益”，解決了員工的後顧之憂。僅2018年累計投入資金2700萬元用於福利支出，其中


，全年為員工及其配偶
、子女、父母提供醫療資助達2443人次
、資助金額373萬元。同時
，企業不斷增加員工收入
，2018年，該公司員工（不含中高層）人均年收入突破15萬元。

　　2019年年初，該公司又出台了“基本工資增長”和“孝敬父母金”兩項福利新政策，再次提升了員工的幸福感和獲得感。