河鋼邯鋼氣體廠以開展“安康杯”競賽為契機，發動全廠幹部職工認真落實全員安全責任意識和安全技能
，促進生產安全穩定發展。

　　該gai廠chang積ji極ji推tui動dong全quan員yuan安an全quan生sheng產chan責ze任ren製zhi全quan麵mian落luo實shi
，促cu進jin群qun眾zhong性xing安an全quan生sheng產chan活huo動dong和he安an全quan文wen化hua建jian設she進jin一yi步bu深shen入ru，職zhi工gong安an全quan責ze任ren和he勞lao動dong保bao護hu意yi識shi不bu斷duan增zeng強qiang，職zhi工gong職zhi業ye健jian康kang狀zhuang況kuang持chi續xu改gai善shan杜du絕jue重zhong大da事shi故gu發fa生sheng
，落luo實shi火huo災zai事shi故gu、設備事故、生產事故和新增職業病發生的總體目標。

　　為此

，該廠紮實開展了“十個一”係列工作

，即開展一次安全生產宣傳服務活動，開展一次職業衛生安全“防護包”活動
，開展一次“查找身邊不安全行為”活動等十項內容。旨在推動安全生產責任製落實，進一步加強安全生產基礎工作，引導職工積極參加安全生產
、勞動保護和職業安全健康等活動。組織職工參加職業健康法律法規的學習，不斷提高職工的安全生產和勞動保護意識。廣泛開展廠、作(zuo)業(ye)區(qu)的(de)安(an)全(quan)基(ji)礎(chu)工(gong)作(zuo)
，促(cu)進(jin)安(an)全(quan)工(gong)作(zuo)標(biao)準(zhun)化(hua)落(luo)實(shi)。以(yi)隱(yin)患(huan)排(pai)查(zha)治(zhi)理(li)係(xi)統(tong)平(ping)台(tai)為(wei)基(ji)礎(chu)，發(fa)揮(hui)職(zhi)工(gong)勞(lao)動(dong)保(bao)護(hu)監(jian)督(du)檢(jian)查(zha)員(yuan)作(zuo)用(yong)，廣(guang)泛(fan)開(kai)展(zhan)群(qun)眾(zhong)性(xing)事(shi)故(gu)隱(yin)患(huan)和(he)職(zhi)業(ye)危(wei)害(hai)排(pai)查(zha)、評價、監督、治理
，推動實現企業本質安全。

　　該廠係危化品生產作業單位、重點防火單位
，廠領導率先垂範深入現場檢查，同時要求全廠幹部職工提高認識，站在講政治
、保穩定
，對生命安全健康和國家財產高度負責的思想高度，結合本崗位安全生產實際，建立長效安全防範機製。

　　該廠要求五大專業組發揮專業特點，定期開展安全生產和勞動保護檢查，對查出的問題深度剖析
，查找管理薄弱環節,評ping估gu本ben專zhuan業ye範fan圍wei內nei安an全quan生sheng產chan和he勞lao動dong保bao護hu方fang麵mian隱yin患huan產chan生sheng的de重zhong大da風feng險xian，審shen核he隱yin患huan治zhi理li方fang案an
，及ji時shi將jiang需xu協xie調tiao解jie決jue的de重zhong大da風feng險xian及ji隱yin患huan，製zhi定ding整zheng改gai方fang案an並bing督du促cu整zheng改gai。

　　該廠按照“雙配置”要yao求qiu
，進jin一yi步bu完wan善shan勞lao動dong保bao護hu監jian督du檢jian查zha網wang絡luo體ti係xi建jian設she，明ming確que職zhi責ze
，建jian立li各ge項xiang管guan理li製zhi度du。建jian立li完wan善shan勞lao動dong保bao護hu監jian督du檢jian查zha委wei員yuan會hui和he勞lao動dong保bao護hu監jian督du檢jian查zha委wei員yuan名ming冊ce。並bing對dui各ge級ji勞lao動dong保bao護hu監jian督du檢jian查zha人ren員yuan進jin行xing相xiang關guan的de教jiao育yu培pei訓xun，切qie實shi提ti高gao各ge級ji勞lao動dong保bao護hu監jian督du檢jian查zha員yuan的de專zhuan業ye技ji能neng和he素su質zhi。邀yao請qing專zhuan業ye人ren員yuan，給gei職zhi工gong進jin行xing安an全quan原yuan理li、職業安全健康知識、安全規程
、安全法律法規等培訓，並安排考試，對於不合格人員進行再培訓，直到合格為止
，不斷增強職工安全意識和自我保護技能。