思想政治工作是黨的優良傳統、鮮明特色和突出政治優勢，是一切工作的生命線。鄂城鋼鐵公司官微特開設“書記談心錄”欄目，請各級黨組織書記、副書記、工會主席講述用心用情改進思想政治工作方式方法的故事，展現強信心

、聚民心
、暖人心的風采。

　　當好“群眾醫生”， 解決職工牽掛

　　鋼軋廠黨委副書記  盛細剛

　　作為一名基層單位黨委副書記，要用好思想政治工作這個“傳家寶”，努力發揮引領和融合作用，用“情”、較“真”、做“實”，準確把握職工思想動態，激發工作熱情，更好凝聚職工的智慧和力量，為企業高質量發展提供精神動力。

　　基層思想政治工作必須貼近職工、服務職工，就需要書記當好“群眾醫生”
，做到“望聞問切”和“對症下藥”。

　　當好心理醫生“望聞問切”。堅持每月聯係一個基層黨支部

，主動參加支部活動，通過推行“思想動態調研問題清單製”，建立員工思想動態檔案；通過“書記麵對麵談心”找準員工關切點，傾聽職工訴求，暢通黨組織工作的“毛細血管”
，回應職工關切

，切實解決職工“急難愁盼”問題，將思想政治工作由“職工找”轉變為“找職工”。

　　在棒三產線調研時
，職工反映棒三穿水區域霧氣大
，高空作業的天車看不準吊備輥具(ju)體(ti)位(wei)置(zhi)，給(gei)作(zuo)業(ye)帶(dai)來(lai)難(nan)度(du)，同(tong)時(shi)存(cun)在(zai)安(an)全(quan)隱(yin)患(huan)，當(dang)場(chang)詳(xiang)細(xi)記(ji)錄(lu)形(xing)成(cheng)問(wen)題(ti)清(qing)單(dan)
，並(bing)立(li)即(ji)與(yu)相(xiang)關(guan)部(bu)門(men)溝(gou)通(tong)，協(xie)調(tiao)整(zheng)改(gai)方(fang)案(an)，解(jie)決(jue)了(le)這(zhe)個(ge)大(da)難(nan)題(ti)。棒三職工對此好評不斷。

　　當好主治醫生“對症下藥”。通過與職工頻繁交心談心

，發現職工在工作和生活中遇到的困惑和問題
，對症下藥，主動幫助職工解決“愁盼”，讓職工安全感、獲得感更強。

　　當職工反饋“停車難、充電難”問題，組織安全管理科室對機關、車間停車區域進行合理規劃

，在確保用電負荷安全前提下，本著為職工辦實事的原則
，安裝智能充電樁120個
，有效緩解了職工停車和充電難的問題

，提升了職工幸福指數。

　　主題教育期間，與班子成員深入基層調研91次，整改問題清單14項
，形成調研成果8項；完成職工“三最”實事項目13項，為職工辦實事35件，應急藥品配備、休息室環境改善
、停車充電難等職工急難愁盼問題得到解決；開展職工慰問204人次，愛心基金救助31人次，金秋助學59人次，用心用情做好困難職工幫扶救助工作
，切實把黨組織的溫暖送到困難職工心坎上。（彭敏）