成為中國西南地區鋼鐵業引領者

　　日前，2022年(nian)度(du)重(zhong)慶(qing)市(shi)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)示(shi)範(fan)企(qi)業(ye)名(ming)單(dan)新(xin)鮮(xian)出(chu)爐(lu)，重(zhong)慶(qing)鋼(gang)鐵(tie)股(gu)份(fen)有(you)限(xian)公(gong)司(si)名(ming)列(lie)其(qi)中(zhong)。據(ju)了(le)解(jie)，技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)示(shi)範(fan)企(qi)業(ye)評(ping)定(ding)旨(zhi)在(zai)加(jia)快(kuai)實(shi)施(shi)創(chuang)新(xin)驅(qu)動(dong)發(fa)展(zhan)戰(zhan)略(lve)，強(qiang)化(hua)企(qi)業(ye)創(chuang)新(xin)主(zhu)體(ti)地(di)位(wei)，所(suo)評(ping)選(xuan)出(chu)的(de)企(qi)業(ye)均(jun)為(wei)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)較(jiao)強(qiang)、創新業績顯著
、具有重要示範和導向作用的規模以上工業企業、軟件和信息技術服務業企業、服務製造業發展的科學研究和技術服務業企業
，以及應用新技術、新業態、新方式的高新技術企業。

　　重(zhong)慶(qing)市(shi)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)示(shi)範(fan)企(qi)業(ye)實(shi)施(shi)動(dong)態(tai)管(guan)理(li)
，每(mei)年(nian)集(ji)中(zhong)認(ren)定(ding)一(yi)次(ci)，每(mei)三(san)年(nian)進(jin)行(xing)一(yi)次(ci)評(ping)價(jia)，符(fu)合(he)相(xiang)關(guan)條(tiao)件(jian)的(de)企(qi)業(ye)均(jun)可(ke)自(zi)願(yuan)申(shen)報(bao)。市(shi)經(jing)濟(ji)信(xin)息(xi)委(wei)將(jiang)對(dui)獲(huo)得(de)認(ren)定(ding)的(de)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)示(shi)範(fan)企(qi)業(ye)的(de)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)工(gong)作(zuo)優(you)先(xian)予(yu)以(yi)支(zhi)持(chi)
，並(bing)從(cong)中(zhong)擇(ze)優(you)推(tui)薦(jian)申(shen)報(bao)國(guo)家(jia)級(ji)技(ji)術(shu)創(chuang)新(xin)示(shi)範(fan)企(qi)業(ye)。

　　科技管理一體化

　　zhongqinggangtiejianchichuangxinyinlingfazhan，jiangchuangxingongzuobaizaiqiyefazhandeshouyaoweizhi，jijituijinchuangxinshuzihuajianshe

，jianliwanshankejiguanliyitihuaxitongjianshe
，shixiankeyanxiangmushenbaojiguochenggenzong、專利、jishumimipingshenhekejichengguodengjidenghuanjiequanliuchengwangshangbanli
，weigongsikeyanrenyuantigongyizhanshifuwudetongshishixiankejixinxigongxiang，tishenglekejichuangxinguanlideyunzhuanxiaolvhetongchounengli。

　　增強自主創新能力

　　重慶鋼鐵堅持目標導向
、問題導向、結果導向推動技術創新，通過自主研發、協同創新等多種手段
，增強自主創新能力，以項目為基礎加大技術研究力度
，全年研發投入強度同比增長17.32%

；不斷總結科研項目管理工作經驗，完善科研項目管理流程，針對生產中的薄弱環節
，推進科研項目61項、同比增加49項；開展新產品研發項目15個，新產品銷售收入占比達40.36%；加大知識產權挖掘能力力度，專利申請專數同比增長159.6%。

　　重視科技人才培養

　　重慶鋼鐵重視科技人才隊伍建設，明確科技人才培養機製
，明確人才培養形式、載體等

，同時對培養過程進行跟蹤、評價
，打通科技人才晉升通道

，讓科技人才在創新工作中發揮中堅作用，形成結構日趨合理、層次豐富且技術實力雄厚的創新團隊，公司現有技術研發人員約占總職工數21.3%，擁有高級專家及博士人數8人。

　　重zhong慶qing鋼gang鐵tie將jiang以yi創chuang建jian重zhong慶qing市shi技ji術shu創chuang新xin示shi範fan企qi業ye為wei契qi機ji，不bu斷duan優you化hua技ji術shu創chuang新xin體ti係xi，專zhuan業ye化hua技ji術shu創chuang新xin平ping台tai
，強qiang化hua協xie同tong創chuang新xin能neng力li，開kai展zhan企qi業ye主zhu導dao的de產chan學xue研yan用yong研yan發fa攻gong關guan，不bu斷duan增zeng強qiang企qi業ye技ji術shu創chuang新xin能neng力li，促cu進jin技ji術shu創chuang新xin、科技成果轉化
、高端人才培養
，建立健全產學研深度融合的技術創新體係
，切實發揮好技術創新示範企業的引領作用。(付嬌 於河)

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