“三個一”是一種堅韌不拔的精神

　　一種節約至上的理念

　　一種全員參與的文化

　　每一分錢都被精心計算

　　每一分鍾都被充分利用

　　每一個人都肩負責任

　　在鄂城鋼鐵公司煉鐵廠原料車間，每個人都堅守“節約見行動，經營算細賬”的核心理念，並將其深化為一種經營意識，轉化為一種節約氛圍。通過勞動競賽、崗位創新活動等形式，圍繞節能降本等方麵獻計獻策
，激發職工的成本意識和創新意識
，營造“點點滴滴降成本，分分秒秒增效益”的濃厚氛圍。

　　與“量”較真降成本

　　混勻配料室圓盤皮帶秤自2009年投用以來，因雨季生產經常衝倉
，導致圓盤皮帶秤體變形，腐蝕嚴重，混勻精度誤差大。

　　為確保混勻礦配入精度，該車間配料操作工在“量”上嚴謹務實，嚴格按照配礦方案100%執行
，嚴格落實配料圓盤校秤製度，將配入誤差範圍從規定的3%提高到2%，混勻礦礦耗更是降至1.000，每堆混勻礦節約7.35萬元，為穩定混勻礦質量及降低礦耗做出有力保障。

　　錯峰用電巧安排

　　每一個員工嚴格按照車間節能降耗規定，盡量避開尖峰時段
，其他時段嚴格按照物料特性
，提升皮帶機額定流量的生產節奏
，減少設備空轉時間；實時關注除塵風機頻率，生產現場無作業或作業暫停時，立即對除塵風機降頻，有效降低電耗0.27元/噸鐵，節約3.27萬元/月。

　　現場記錄

　　崗位創新，降本“最優解”

　　自公司開展“獻一計”活動以來，車間職工積極參與，今年已獻計345條
，申報崗位創新項目3項。他們結合崗位實際
，想方設法降本增效，並取得較好效果。

　　因2#堆取料機受料鬥是固定擋料板，容易造成灑料

，職工湯榮軍自主設計安裝活動的擋料板，既減輕清理積礦的勞動強度，又可年節約12.6萬元。

　　高架料倉作業現場揚塵嚴重，且倉麵上小車積礦堆積，清理難度大，受配班班長任鈞帶頭進行項目改造
，年節約備件和人工清理的費用32.14萬元。（肖慧敏  李鵬飛）