1月11日下午
，包鋼領導班子2018年度民主生活會會前征求意見座談會在信息大樓815會議室召開
，就公司領導班子及成員思想政治

、精神狀態
、工作作風，推進重點工作及公司高質量發展等方麵征求意見建議。包鋼（集團）公司黨委書記、董事長魏栓師講話。公司董事
、黨委副書記孟繁英主持會議。公司黨委常委、組織部（人事部）部長張小平，總經理助理章智強，相關部門、單位領導，專業技術人員
、操作人員代表參會。

　　按an照zhao上shang級ji要yao求qiu，包bao鋼gang領ling導dao班ban子zi民min主zhu生sheng活huo會hui前qian
，在zai書shu麵mian形xing式shi征zheng求qiu意yi見jian的de基ji礎chu上shang，要yao以yi座zuo談tan會hui形xing式shi向xiang公gong司si各ge級ji各ge類lei代dai表biao征zheng求qiu意yi見jian。此ci次ci征zheng求qiu意yi見jian主zhu要yao針zhen對dui公gong司si領ling導dao班ban子zi及ji成cheng員yuan在zai認ren真zhen學xue習xi貫guan徹che習xi近jin平ping新xin時shi代dai中zhong國guo特te色se社she會hui主zhu義yi思si想xiang，樹shu牢lao“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”
，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署，貫徹新時代黨的組織路線等方麵；在貫徹執行中央八項規定及其實施細則

，加強自身建設，帶頭轉變作風，知行合一，真抓實幹，務求實效，精簡會議、文件
，強化工作落實
，增強工作安排部署和督察檢查考核的科學性

、針對性、實效性等方麵
；在貫徹新發展理念，樹立正確發展觀政績觀，積極應對新形勢新挑戰，敢於擔當責任、勇於直麵困難，創造性開展工作，促進公司工作目標任務順利完成，推進公司高質量發展等方麵存在的問題。

　　與會代表就專業技術水平提升

、技能傳承與人才培育、幹部選拔、智能製造、科研及新產品開發、資源開發利用與優勢發揮
、內部管理、提升工作效率
、推進“四降兩提”工程、基層黨建以及各板塊產業發展等工作提出意見和建議。

　　魏栓師在講話中指出，包鋼“兩會”為2019年nian工gong作zuo指zhi明ming了le方fang向xiang，如ru何he具ju體ti落luo實shi需xu要yao集ji思si廣guang益yi。代dai表biao們men提ti出chu的de意yi見jian和he建jian議yi涉she及ji方fang方fang麵mian麵mian
，對dui於yu提ti升sheng班ban子zi水shui平ping和he推tui進jin公gong司si整zheng體ti工gong作zuo意yi義yi重zhong大da。他ta指zhi出chu
，對dui於yu此ci次ci座zuo談tan會hui以yi及ji此ci前qian書shu麵mian征zheng集ji到dao的de意yi見jian和he建jian議yi
，相xiang關guan部bu門men要yao認ren真zhen彙hui總zong
、逐條梳理
、明確責任、著手解決
，並做好答複工作；班子成員要高度重視民主生活會會前準備工作
，虛心接受意見建議
，查找不足
，加強整改；公司及各單位領導班子要堅持“問題導向”，做到發現問題


、提出問題、解決問題，提升工作能力、素質水平。魏栓師強調，各單位要提早部署、周全安排年度工作，確定工作任務目標
，組織實施

，明確責任，落實考核；將本單位工作與公司“兩會”總體安排結合起來
，發動幹部職工，以“四降兩提”工程為抓手，推動各項工作；要發揮創造力，突破原有結構
、製度搞試點，以改革創新推動企業發展。