助產業智慧化讓智慧產業化
——山鋼集團山信軟件提高鋼鐵產線智能化水平紀略

2026-04-16 06:49:35

　　本報通訊員李盛熙孟凡平杜慧鞏茂娟

　　“汽化冷卻PLC（可編程邏輯控製器）有故障……”近jin日ri，隨sui著zhe電dian腦nao傳chuan來lai的de語yu音yin報bao警jing聲sheng反fan複fu響xiang起qi，遠yuan程cheng智zhi能neng運yun維wei平ping台tai係xi統tong顯xian示shi器qi上shang相xiang應ying的de控kong製zhi單dan元yuan開kai始shi頻pin繁fan閃shan爍shuo。在zai山shan鋼gang集ji團tuan萊lai鋼gang銀yin山shan型xing鋼gang生sheng產chan線xian上shang，由you山shan鋼gang集ji團tuan山shan信xin軟ruan件jian公gong司si（以下簡稱山信軟件）萊蕪自動化分公司開發的遠程智能運維平台係統，通過實時監測設備溫度、壓力、流量等指標變化，可以讓設備維保人員第一時間準確找到故障點，為設備安全、高效、穩定運行創造條件。如今，這套係統已在異型線、小型線等7條產線上推廣使用。

　　近年來，山信軟件致力於推動新一代信息技術與產業升級融合創新，鋼鐵產線自動化、智能化水平不斷提高。2021年，山信軟件實現銷售收入同比增長15.8%；實現淨利潤4041萬元，同比增長17.7%；淨資產收益率為14.61%，同比增長0.5個百分點；職工收入增幅達到10%以上。

　　機器人大顯身手

　　2021年11月8日，在上海召開的第四屆中國國際進口博覽會現場，山信軟件萊鋼電子公司與全球機器人技術領導企業上海ABB工程公司正式簽署戰略合作協議，標誌著雙方在推進鋼鐵行業外其他領域的自動化、智能化合作方麵進入一個新階段。

　　山信軟件萊鋼電子公司副總經理王軍介紹，2017年，該公司智能裝備製造項目中的噴號機器人首先在山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠4號連鑄機試驗成功，隨後在窄帶噴號、測溫取樣等高溫、高強度工作崗位逐步推開。之後，工業機器人研發、生產、施工、調試等各項工作不斷加速，板坯、帶卷、型鋼噴號機器人，熱軋、冷軋帶卷貼標機器人，精煉爐、電dian爐lu測ce溫wen取qu樣yang機ji器qi人ren，板ban坯pi連lian鑄zhu加jia渣zha機ji器qi人ren，棒bang材cai焊han標biao機ji器qi人ren，魚yu雷lei罐guan車che插cha頭tou自zi動dong拔ba插cha機ji器qi人ren，視shi覺jiao精jing準zhun定ding位wei引yin導dao機ji器qi人ren係xi統tong等deng相xiang繼ji在zai山shan鋼gang股gu份fen萊lai蕪wu分fen公gong司si各ge條tiao生sheng產chan線xian上shang大da顯xian身shen手shou。目mu前qian，在zai山shan鋼gang股gu份fen萊lai蕪wu分fen公gong司si鋼gang鐵tie生sheng產chan線xian上shang，已yi經jing有you20餘台機器人在工作。山信軟件萊鋼電子公司申報的“鋼鐵行業機器人”項目獲山鋼集團全員平凡創新成果一等獎，“基於機器人技術的連鑄坯自動噴號係統”獲得山東省冶金科技進步獎一等獎。

　　在zai山shan鋼gang股gu份fen萊lai蕪wu分fen公gong司si特te鋼gang事shi業ye部bu新xin中zhong型xing車che間jian，偌ruo大da的de操cao作zuo室shi裏li，隻zhi有you一yi名ming操cao作zuo工gong人ren通tong過guo幾ji台tai電dian腦nao操cao控kong著zhe數shu百bai米mi的de生sheng產chan線xian，在zai生sheng產chan現xian場chang走zou上shang一yi趟tang，見jian不bu到dao一yi個ge人ren的de影ying子zi。在zai日ri照zhao鋼gang鐵tie精jing品pin基ji地di，由you山shan信xin軟ruan件jian實shi施shi的de轉zhuan爐lu“一鍵換槍”模型優化項目把轉爐複雜繁瑣的手動換槍操作變成“一鍵自動換槍”，不僅大幅簡化了操作過程，降低了工人的勞動強度，而且換槍過程更規範、更緊湊、更平穩、更安全，提高了生產效率。近年來，隨著智能製造的加速推進，智能煉鋼、智能遠程運維平台、無人料場、智能倉儲等一批具有行業影響力的重點項目也成功落地實施。

　　集控中心助變革

　　在山鋼股份萊蕪分公司新舊動能轉換項目標誌性工程——3800立方米高爐集控中心巨大的顯示屏上，高爐各個係統的實時畫麵通過高清攝像頭傳回控製大廳，同時顯示的還有高爐本體、熱風爐以及水電風氣各係統的運行參數，可以對生產係統的溫度、壓力、流量等的變動情況進行實時分析彙總。集控中心項目負責人、山信軟件萊蕪自動化分公司鐵區運維事業部副經理王金濤介紹，“煉鐵智控一體化”係統集生產控製、設備管理、能源管控、安全、環保、質量管理、成本分析等於一體，實現了高度集成。整個煉鐵區域通過“鷹眼”係統進行全麵監控，即使有人不戴安全帽進入現場也可以自動識別，並自動抓拍傳到安全考核係統。

　　王軍介紹，集控中心的建設實現了高爐煉鐵生產過程數據的多維度跟蹤分析。該中心通過綜合采用模糊推理、非線性規劃等先進建模技術與控製方法，實現高爐煉鐵的過程透明化、操作規範化與智能化；通過部署振動檢測係統、視頻智能分析係統、鐵水罐侵蝕監測係統等智能化應用，有效提升了生產運行的質量和效率，實現安全、智能、高效、協同的智慧煉鐵。

　　推進智慧產業化

　　山信軟件以智能製造、大數據應用為研發重點，持續加大智能化產品／係統解決方案的研發力度。2021年，山信軟件立項實施23項科技研發項目，深度聚焦智能製造、大數據應用兩大業務板塊；還與山東大學聯合共建了智能製造實驗室，在人工智能、大(da)數(shu)據(ju)應(ying)用(yong)等(deng)領(ling)域(yu)開(kai)展(zhan)產(chan)學(xue)研(yan)合(he)作(zuo)，為(wei)實(shi)現(xian)智(zhi)能(neng)製(zhi)造(zao)領(ling)域(yu)關(guan)鍵(jian)共(gong)性(xing)技(ji)術(shu)突(tu)破(po)和(he)高(gao)端(duan)人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)搭(da)建(jian)平(ping)台(tai)，持(chi)續(xu)提(ti)升(sheng)科(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)，快(kuai)速(su)推(tui)進(jin)智(zhi)慧(hui)產(chan)業(ye)化(hua)建(jian)設(she)。

　　2021年nian初chu以yi來lai，山shan信xin軟ruan件jian重zhong點dian開kai發fa了le河he北bei天tian柱zhu鋼gang鐵tie等deng山shan東dong省sheng外wai客ke戶hu，積ji極ji宣xuan傳chuan推tui介jie山shan信xin軟ruan件jian的de整zheng體ti實shi力li和he專zhuan業ye能neng力li，為wei後hou續xu區qu域yu市shi場chang開kai拓tuo奠dian定ding更geng好hao的de基ji礎chu。

　　2021年上半年，山信軟件先後簽下了天柱鋼鐵檢化驗係統、六安鋼鐵檢化驗係統的建設合同，實現產品首單突破和連續輸出；中標陝西漢中鋼鐵數據治理谘詢項目，在大數據業務領域收獲繼金隆銅業之後的第二單，為業務拓展和業績積累打下基礎；chengjiedongyinggongyeqiyezhinengzhizaozhenduanfuwu，weihouxuquyushichangkaituojileijichu。tongshi，zaishangangjituanneibushichang，shanxinruanjianshezhirizhaogongsiquyuyingxiaodaibiao，jinyibuguifanlexiaoshoujiemian，tuijinyewuxietong，suizhehouxuyewukaizhan，jianghuizhubutigaoshichangyunzuoxiaolvhekehumanyidu。gequyuyunweibaozhangdezidonghuashebei、網絡信息化係統實現安全穩定運行，為山鋼集團高質量發展提供了可靠的自動化信息化支撐。

　　競爭關鍵靠人才

　　2021年11月11日，山信軟件召開第一屆職工技術比武表彰大會，會上表彰了10名“技術狀元”、18名“技術標兵”、47名“技術能手”。2021年，山信軟件用7個月時間組織開展了崗位練兵、技術比武活動。

　　在山信軟件黨委書記、董事長、總經理張元福看來，人才管理是事關山信軟件未來發展的頭等大事。作為高新技術企業，發展要靠創新，但歸根結底要靠人才。

　　為留住人才、培養人才、用好人才，2021年初，山信軟件專門召開人才工作會議，圍繞人才的引、育、用、留采取了一係列措施。在培養人才方麵，山信軟件除了開展導師帶徒、崗位練兵、技術比武等活動，更多的是通過實戰化鍛煉給各類專業技術人員壓擔子，為他們的快速成長搭建舞台。

　　該公司以勞模、先進為帶頭人，成立各類技術攻關團隊，建立智能管控綜合實驗室、勞模創新工作室等實訓基地，采取“點餐式”培訓，因材施教開展人才培養工作。廣大青年職工以日照精品基地建設、山鋼股份萊蕪分公司新舊動能轉換項目等為契機，在崗位上挑大梁、唱主角。山信軟件萊蕪分公司青年職工耿浩來到山信軟件2年，就迅速成長為項目經理。“在山信軟件，半年時間比過去3年學的東西都要多。”他ta說shuo。山shan信xin軟ruan件jian勞lao模mo溫wen興xing河he也ye是shi在zai項xiang目mu建jian設she中zhong磨mo煉lian成cheng長chang為wei技ji術shu骨gu幹gan。鋼gang區qu運yun維wei事shi業ye部bu職zhi工gong陸lu會hui鑫xin，技ji校xiao畢bi業ye參can加jia工gong作zuo，通tong過guo企qi業ye的de培pei養yang和he個ge人ren的de不bu懈xie努nu力li，如ru今jin已yi成cheng長chang為wei山shan鋼gang首shou席xi技ji師shi。

　　該公司還積極探索研究對核心骨幹職工的中長期激勵機製，製訂《山信軟件“百人人才”選拔及管理辦法》，確定第二屆首席專家24名、專家32名、“青年之星”24名，按月嚴格考核。2021年，該公司為這些內部專家發放津貼共計90餘萬元。

　　對標提升創未來

　　按照山鋼集團“全麵對標、係統提升”的要求，山信軟件主動對標寶信、馬鋼飛馬智科等，重點學習他們的核心理念和推進智能製造的思路，在市場、產品、研發、人才、管理等5個層麵，每個層麵設定3個關鍵指標，抓住重點、尋xun求qiu突tu破po。在zai張zhang元yuan福fu看kan來lai，質zhi量liang遠yuan比bi數shu量liang重zhong要yao，信xin息xi化hua本ben身shen不bu是shi一yi個ge技ji術shu問wen題ti，而er是shi一yi個ge管guan理li問wen題ti，必bi須xu明ming白bai要yao通tong過guo信xin息xi化hua實shi現xian什shen麼me目mu的de，通tong過guo業ye務wu流liu程cheng的de自zi動dong化hua、信息化、標準化來解決哪些問題。

　　為加快推進山鋼集團智能製造落地實施，山信軟件主動出擊、整合資源，成立鋼鐵智能製造工作領導小組，集中各專業最優技術力量，分設智能製造共性技術、鐵前智能製造、煉鋼智能製造、軋鋼智能製造等4個工作組，分赴寶信、馬鋼、南鋼、鄂鋼、武鋼進行智能製造現場學習考察。山信軟件還積極與山鋼股份、寶信軟件、北科工研等單位就智能製造建設進行深度交流，按照“專業化設計、片區化落地”的矩陣式管理模式，先後組織專題講座6次、討論10餘次，按計劃完成《山鋼集團鋼鐵主業智能製造初步方案》。

　　在談到下一步工作時，張元福表示，山信軟件將高質量編製完成鋼鐵主業智能製造解決方案；同時，將進一步加強對智能製造關鍵技術的學習，采取“請進來”和“走出去”相結合的方式，潛心培育一批智能製造專業技術人才，為山鋼集團智能製造提供更多解決方案。

　　《中國冶金報》（2022年2月22日 04版四版）

來源：中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

編輯：宋玉錚

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