創建“五融五同”黨建新模式引領企業高質量發展——山西建龍黨建工作機製創新實踐與探索
2026-04-16 04:24:43
黨的二十大報告提出高質量發展是全麵建設社會主義現代化國家的首要任務,要堅持以推動高質量發展為主題,推動製造業高端化、智能化、綠色化發展,這一本質要求為製造業發展指明了前進方向、提(ti)供(gong)了(le)行(xing)動(dong)指(zhi)南(nan)。建(jian)龍(long)集(ji)團(tuan)山(shan)西(xi)建(jian)龍(long)黨(dang)委(wei)認(ren)真(zhen)學(xue)習(xi)宣(xuan)傳(chuan)貫(guan)徹(che)黨(dang)的(de)二(er)十(shi)大(da)精(jing)神(shen),積(ji)極(ji)研(yan)學(xue)習(xi)近(jin)平(ping)新(xin)時(shi)代(dai)中(zhong)國(guo)特(te)色(se)社(she)會(hui)主(zhu)義(yi)思(si)想(xiang)和(he)關(guan)於(yu)加(jia)強(qiang)黨(dang)的(de)思(si)想(xiang)政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo)的(de)重(zhong)要(yao)論(lun)述(shu),注(zhu)重(zhong)把(ba)黨(dang)的(de)思(si)想(xiang)政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo)融(rong)入(ru)到(dao)企(qi)業(ye)高(gao)質(zhi)量(liang)轉(zhuan)型(xing)發(fa)展(zhan)之(zhi)中(zhong),緊(jin)盯(ding)時(shi)代(dai)步(bu)伐(fa),聚(ju)力(li)轉(zhuan)型(xing)升(sheng)級(ji),圍(wei)繞(rao)黨(dang)組(zu)織(zhi)和(he)黨(dang)員(yuan)作(zuo)用(yong)發(fa)揮(hui),強(qiang)化(hua)思(si)想(xiang)政(zheng)治(zhi)工(gong)作(zuo),創(chuang)新(xin)“五融五同”黨建工作機製,以高質量黨建工作引領企業高質量發展取得新的進步。

圖為山西建龍實業有限公司黨委書記、工會主席劉雲生
截至2023年上半年,山西建龍累計投入近200億元、實現稅金超55億元,年銷售收入突破600億元,在推動企業高質量發展的同時,助推區域經濟社會快速發展,2019--2022連續四年蟬聯山西省民營企業百強榜首。在轉型升級高質量發展的進程中,山西建龍榮獲了全國五一勞動獎狀、全國脫貧攻堅先進集體、全國鋼鐵工業先進集體、全國抗擊新冠肺炎疫情先進民營企業、中國紅十字博愛獎章、國家高新技術企業、國家3A旅遊景區、山西省五一勞動獎狀、山西省優秀企業、山西省智能製造標杆企業、山西省首批省級數字化轉型促進中心培育企業等榮譽。同時,山西建龍黨委及黨建工作創新經驗獲得全國黨建研究會最佳實踐案例、中國冶金政研會優秀論文二等獎、山西省雙強六好示範黨組織、山西省兩新組織黨建創新案例、運城市“五麵紅旗”示範單位等。
這zhe些xie成cheng績ji的de取qu得de,是shi山shan西xi建jian龍long黨dang委wei以yi習xi近jin平ping新xin時shi代dai中zhong國guo特te色se社she會hui主zhu義yi思si想xiang為wei指zhi引yin,以yi高gao度du的de政zheng治zhi自zi覺jiao推tui進jin黨dang建jian工gong作zuo,堅jian持chi黨dang建jian統tong領ling,創chuang新xin工gong作zuo機ji製zhi,強qiang化hua作zuo用yong發fa揮hui,將jiang黨dang建jian工gong作zuo全quan方fang位wei貫guan穿chuan企qi業ye生sheng產chan經jing營ying各ge環huan節jie,為wei企qi業ye高gao質zhi量liang發fa展zhan提ti供gong發fa展zhan動dong力li的de實shi踐jian結jie果guo。以yi下xia從cong五wu個ge方fang麵mian彙hui報bao山shan西xi建jian龍long在zai民min營ying企qi業ye黨dang建jian工gong作zuo機ji製zhi創chuang新xin方fang麵mian的de實shi踐jian與yu探tan索suo。
黨建目標與發展定位相融,做到同步謀劃
山西建龍黨委充分發揮政治核心作用和政治引領作用,始終堅持把方向、管大局、促發展,切實把公司發展放到中央、省市縣發展大局中去定位、去謀劃、去推進。一是乘風順勢保方向。公司黨委認真貫徹落實黨的二十大精神和習近平總書記考察調研山西重要指示精神以及山西省委、省政府重要部署,踐行運城市委“五抓一優一促”經濟工作主抓手,緊緊圍繞工業4.0理念,確定山西建龍“十四五”期間的“三四五”發展戰略:堅持“做大經營中心、做優技術中心、做強製造中心”,加快向“經營型、創新型、數智型、美好企業”轉型,穩步推進建築業綜合服務中生產、采購、銷售、物流、金jin融rong五wu大da平ping台tai建jian設she,全quan力li打da造zao生sheng產chan製zhi造zao服fu務wu為wei一yi體ti的de中zhong西xi部bu國guo家jia級ji優you特te鋼gang產chan業ye集ji群qun,勇yong當dang推tui動dong中zhong國guo式shi現xian代dai化hua山shan西xi實shi踐jian的de主zhu力li軍jun。二er是shi凝ning心xin鑄zhu魂hun賦fu動dong能neng。山shan西xi建jian龍long黨dang委wei始shi終zhong將jiang學xue習xi貫guan徹che習xi近jin平ping新xin時shi代dai中zhong國guo特te色se社she會hui主zhu義yi思si想xiang作zuo為wei首shou要yao政zheng治zhi任ren務wu,嚴yan格ge落luo實shi主zhu題ti教jiao育yu,通tong過guo“三會一課”、專家講黨課、“六定六創”主題黨日活動等學習方式,有效形成了以“自學+研學”“講授+體會”的學習體係;係統學習黨的精神譜係,並組織全體黨員學習“鐵人”王進喜、“排障能手”孔祥瑞等模範事跡,將紅色基因植入企業血脈,調動全體員工積極性,增進員工向心力,提升企業凝聚力;與稅務係統、銀行係統、黨政機關、紅色教育基地、上下遊企業等黨組織組建黨建聯建聯盟27個,開展“創五麵紅旗·建美好企業·喜迎二十大”十大係列主題教育活動及具有地域文化特色的各項黨建聯建活動,推動公司黨的思想教育工作由“單打獨鬥”轉變為“攜手推進”。三是對標引領增效益。強化組織引領,對標全國一流鋼企提升經營質量,對標全球一流鋼企提升工藝水平,全麵提升企業核心競爭力;強化先鋒引領,選樹33名優秀黨員、9個“黨員示範崗”基層班組,樹立新時代民營企業黨員新形象,及時宣傳引導,用身邊事感染身邊人,激勵廣大黨員在生產一線、關鍵崗位勇挑重擔。
組織體係與管理架構相融,做到同步建設
山shan西xi建jian龍long黨dang委wei不bu斷duan推tui進jin標biao準zhun化hua規gui範fan化hua建jian設she,全quan麵mian夯hang實shi黨dang建jian工gong作zuo基ji礎chu,通tong過guo體ti製zhi機ji製zhi建jian設she為wei黨dang組zu織zhi賦fu能neng賦fu權quan,推tui動dong黨dang建jian工gong作zuo融rong入ru企qi業ye中zhong心xin工gong作zuo。一yi是shi“雙向進入、交叉任職”,一套班子管全局。黨委班子成員由管理層成員兼任,支部書記由各廠(處)負責人兼任,黨小組組長由車間負責人兼任,將黨建工作與生產經營同安排同部署,構建起分級管理、分級負責的運行體製。公司重大經營管理事項由黨小組討論、黨支部審議、黨委參與決定,將黨的領導、黨的建設融入公司治理,為公司發展定好向、把好舵。二是“雙責並重、同抓共管”,一條鏈子嚴責任。推行黨建述職考評製度,通過年初承諾、季度通報、年終述職,明確黨委書記主體責任、支部書記第一責任、黨小組組長工作責任,形成環環相扣、層層壓實的責任鏈條。將ERP管guan理li模mo式shi導dao入ru黨dang建jian考kao核he工gong作zuo,細xi化hua指zhi標biao體ti係xi,在zai黨dang委wei層ceng麵mian與yu企qi業ye效xiao益yi相xiang結jie合he,在zai支zhi部bu層ceng麵mian與yu工gong作zuo績ji效xiao相xiang結jie合he,在zai黨dang小xiao組zu層ceng麵mian與yu生sheng產chan質zhi量liang相xiang結jie合he,實shi現xian黨dang建jian工gong作zuo可ke量liang化hua、可監督、易考核。三是“黨群共建、延伸觸角”,一張網絡全服務。以黨建為引領,以群團為紐帶,組建黨群聯盟,製定黨群聯盟服務模式圖,明確“6S”服務內容;建設1700平米的黨群活動中心,打造員工醫務室、媽咪小屋、健身房;結合AAA級景區參觀路線,設置黨建文化、企業文化、安全環保、廉政教育等元素,打造“黨建文化一條街”,形成山西建龍獨特的文化引領;每月組織開展黨建活動,實現了“月月有主題,人人有參與”這一目標,進一步提升了黨組織的凝聚力、向心力。
黨員管理與人才培養相融,做到同步推進
山西建龍黨委堅持黨管人才原則,充分發揮“黨聚人才”組zu織zhi優you勢shi,強qiang化hua企qi業ye轉zhuan型xing升sheng級ji的de人ren才cai支zhi撐cheng。一yi是shi黨dang員yuan引yin導dao人ren才cai。黨dang的de主zhu題ti教jiao育yu和he組zu織zhi生sheng活huo讓rang人ren才cai參can與yu,聽ting取qu人ren才cai建jian議yi,改gai進jin組zu織zhi生sheng活huo方fang式shi,提ti升sheng黨dang組zu織zhi吸xi引yin力li,強qiang化hua紅hong色se引yin領ling、精神感召;擴大談心談話範圍,和人才推心置腹,及時了解人才情況,傾聽人才訴求,滿足人才需要,讓人才感受到組織在身邊、有事找組織。二是黨員服務人才。建立黨員人才結對機製,公司黨支部委員、黨小組組長定期宣講人才政策,讓企業人才享受政策紅利;為企業人才搭建平台,開展技能比武、“五小”競賽、“人才之星”評比等活動,讓優秀人才冒得出、用得上;關心人才成長,開展我為工友解難題誌願服務活動,解決人才工作生活難題,讓人才感到暖心。三是黨員人才雙培。實施“雙培養”工程,在經營管理人才、技術技能人才和一線表現突出的員工中發展黨員50餘人。分層分類開展各類培訓200餘場次,將黨員員工培養成經營管理骨幹、專業技術能手,為企業培養出一支高素質黨員人才隊伍。
黨建活動與生產經營相融,做到同步開展
山西建龍黨委把生產經營作為黨組織活動的著力點,緊盯國內一流鋼鐵企業,將黨建工作全方位貫穿企業生產經營各環節。一是以“智”為重,增強企業創新活力。公司黨委緊緊圍繞技術創新、課題攻關,通過設置黨員攻關項目、簽訂黨員突擊項目責任書等方式,充分發揮基層黨組織和黨員科技創新作用,激發廣大員工創新活力,通過與東北大學、北京科技大學、西安交通大學、華中科技大學、太原理工大學等20多所院校及中冶建研院、中國鋼鐵研究總院等多家科研機構開展產學研深度合作,順利建設院士工作站、博士後創新實踐基地及省級技術創新中心、工程研究中心等科研創新平台,截至目前,累計申報專利384件,授權200件,獲得國家冶金科學技術獎2項、山西省科技進步獎2項。二是以“防”為先,保障企業安全生產。公司黨委始終將職工安全放在首位,圍繞“三零”創建工作,開展“質量月”“安全月”等活動。廣泛設置黨員示範崗、黨員責任區,切實加強關鍵、重點作業環節控製,發揮黨員模範帶頭作用。定期組織事故案例警示教育,開展安全生產培訓、安全知識問答,增強全員安全思想意識,不斷提升安全管理水平。三是以“和”為貴,融洽企業勞資關係。公司黨委充分發揮橋梁紐帶作用,新建職工住宅小區、改善員工用餐環境、豐富員工業餘生活,從“衣食住行用”全方位關心關愛員工。建立黨組織掛鉤聯係製度,全麵深入生產一線,了解一線員工思想動態,穩定員工隊伍。強化活動引領,在車間、班組開展茶話會、美食節、讀書會等活動,將黨委的決策部署、企業經營目標、員工工作目標有機結合起來,增強員工歸屬感和責任感。
黨建底色與社會效益相融,做到同步提質
山西建龍黨委引導企業製定“保護當地環境、承擔當地就業、服務當地公益”的長遠戰略,持續培養企業社會責任和社會擔當。一是在保護環境中展現擔當。公司黨委認真踐行“兩山”理論,引導企業持續推進減汙降碳、協同增效、綠色高質量發展,淘汰落後產能,建設係列轉型升級項目,實施鋼渣熱悶處理、尾渣製磚、固廢3D打印、130萬噸廢鋼改擴建、20MW光伏發電等資源綜合利用項目,同時,累計投入24億元用於環保綜合治理提升,率先完成鋼鐵行業超低排放改造,熱軋帶肋鋼筋產品通過國家工信部2022年“綠色設計產品”認定,獲得中國鋼鐵工業協會頒發的“2022年度中國鋼鐵工業清潔生產環境友好企業”榮(rong)譽(yu)稱(cheng)號(hao)。二(er)是(shi)在(zai)服(fu)務(wu)發(fa)展(zhan)中(zhong)彰(zhang)顯(xian)作(zuo)為(wei)。公(gong)司(si)黨(dang)委(wei)立(li)足(zu)實(shi)際(ji),積(ji)極(ji)履(lv)行(xing)社(she)會(hui)責(ze)任(ren),充(chong)分(fen)發(fa)揮(hui)企(qi)業(ye)自(zi)身(shen)能(neng)源(yuan)優(you)勢(shi)和(he)產(chan)業(ye)優(you)勢(shi),為(wei)產(chan)業(ye)園(yuan)區(qu)及(ji)周(zhou)邊(bian)城(cheng)鎮(zhen)提(ti)供(gong)原(yuan)料(liao)、能源、物流、金融等全方位服務,公司投入1802萬元,利用工業餘熱為縣城及周邊村鎮居民提供集中供暖,惠及3.3萬戶居民,供暖麵積達300萬平方米,實現“以產促城、以城興產,產城融合”的協同發展新格局;與周邊鎮村建立兩級定期溝通機製,建立當地人員入企就業綠色通道,邀請周邊鄉村應屆大學生到公司開展“鋼鐵是怎樣煉成的”暑期實踐活動,與周邊職業技術學校簽署定向培養計劃,累計提供就業崗位7000餘個。三是在公益事業中走在前列。充分發揮黨員的先鋒模範和黨組織的戰鬥堡壘作用,以“感黨恩淳民風、同心共富促和諧”主題教育活動為載體,開展誌願者服務活動,連續5年組織“金秋助學”活動,幫扶三農產品項目扶持,設立鄉村振興公益基金,健全支持鄉村振興的長效機製,把企業發展和地方振興、國家強盛結合起來,拓寬履行社會責任的廣度,全麵推進美好企業建設,努力推動鄉村振興戰略實施;截至目前,累計向社會捐資捐助5000餘萬元,用於疫情防控、抗洪救災、脫貧攻堅等;同時,因地製宜發展鄉村特色產業,籌備除塵濾袋、蔬菜基地和核桃加工廠等項目,大力推動產業振興。
山西建龍黨委“五融五同”黨dang建jian工gong作zuo機ji製zhi的de探tan索suo實shi踐jian,夯hang實shi了le黨dang在zai民min營ying企qi業ye的de組zu織zhi基ji礎chu,積ji極ji發fa揮hui黨dang建jian引yin擎qing作zuo用yong,推tui動dong了le企qi業ye健jian康kang發fa展zhan,為wei民min營ying企qi業ye黨dang建jian工gong作zuo提ti供gong了le一yi定ding的de啟qi示shi和he借jie鑒jian。
一是開展民營企業黨建工作,相互理解支持是前提。企qi業ye主zhu認ren同tong是shi推tui動dong企qi業ye黨dang建jian工gong作zuo的de先xian決jue條tiao件jian,黨dang建jian目mu標biao與yu企qi業ye發fa展zhan目mu標biao的de一yi致zhi性xing是shi取qu得de企qi業ye主zhu認ren同tong的de重zhong要yao基ji礎chu,民min營ying企qi業ye黨dang組zu織zhi要yao把ba企qi業ye黨dang組zu織zhi使shi命ming、企業發展目標和企業職工利益有機統一起來,充分發揮政治核心和政治引領作用,為共同發展創造條件、打下基礎。
二是開展民營企業黨建工作,發揮功能作用是關鍵。民營企業黨組織要結合企業實際設計機製製度和載體,用黨建的力量去整合資源、協調各方,提高企業競爭力、團隊執行力和員工凝聚力,引領企業技術創新、轉型升級,在文化建設、隊伍建設上發揮保障和促進作用。
三是開展民營企業黨建工作,促進企業發展是重點。生存和發展是企業的頭等大事,民營企業黨組織必須緊緊圍繞企業轉型發展和穩定大局,幫助企業改善生產經營管理、挖掘發展潛力,讓黨的建設為企業發展提供內動力,實現黨建工作和企業發展的互促共贏,讓黨組織成為企業發展不可缺少的一部分。
四是開展民營企業黨建工作,鞏固執政基礎是根本。民(min)營(ying)企(qi)業(ye)黨(dang)組(zu)織(zhi)要(yao)始(shi)終(zhong)把(ba)政(zheng)治(zhi)建(jian)設(she)擺(bai)在(zai)首(shou)位(wei),推(tui)動(dong)黨(dang)中(zhong)央(yang)和(he)省(sheng)市(shi)縣(xian)的(de)決(jue)策(ce)部(bu)署(shu)在(zai)企(qi)業(ye)落(luo)地(di)生(sheng)根(gen),把(ba)意(yi)識(shi)形(xing)態(tai)感(gan)召(zhao)力(li)貫(guan)穿(chuan)始(shi)終(zhong),不(bu)斷(duan)加(jia)深(shen)黨(dang)群(qun)關(guan)係(xi),讓(rang)廣(guang)大(da)業(ye)主(zhu)和(he)員(yuan)工(gong)思(si)想(xiang)上(shang)認(ren)同(tong)黨(dang),感(gan)情(qing)上(shang)貼(tie)近(jin)黨(dang),行(xing)動(dong)上(shang)緊(jin)跟(gen)黨(dang),切(qie)實(shi)鞏(gong)固(gu)黨(dang)在(zai)民(min)營(ying)企(qi)業(ye)中(zhong)的(de)執(zhi)政(zheng)基(ji)礎(chu)。
2023年(nian)是(shi)全(quan)麵(mian)貫(guan)徹(che)落(luo)實(shi)黨(dang)的(de)二(er)十(shi)大(da)精(jing)神(shen)開(kai)局(ju)之(zhi)年(nian),也(ye)是(shi)推(tui)進(jin)山(shan)西(xi)建(jian)龍(long)高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)的(de)關(guan)鍵(jian)之(zhi)年(nian)。山(shan)西(xi)建(jian)龍(long)黨(dang)委(wei)將(jiang)以(yi)打(da)造(zao)全(quan)國(guo)一(yi)流(liu)黨(dang)建(jian)品(pin)牌(pai)為(wei)使(shi)命(ming),堅(jian)持(chi)將(jiang)黨(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)融(rong)入(ru)到(dao)企(qi)業(ye)高(gao)質(zhi)量(liang)轉(zhuan)型(xing)發(fa)展(zhan)之(zhi)中(zhong),堅(jian)持(chi)自(zi)信(xin)自(zi)強(qiang)、守正創新,踔厲奮發、勇毅前行,緊盯時代步伐,沿著習近平總書記指引的方向,聚力轉型升級,以“引領行業進步、深受社會尊重、員工引以自豪”的企業願景,一張藍圖繪到底、久久為功不放棄,引領企業高質量轉型發展,努力在全麵建設社會主義現代化國家新征程上譜寫新篇章。
附:
山西建龍實業有限公司簡介
山西建龍實業有限公司(簡稱“山西建龍”)是由北京建龍重工集團有限公司(簡稱“建龍集團”)對原海鑫集團實施重組後賦予新要素、新內涵、新麵貌的全新公司。
建龍集團是一家以資源、鋼鐵為核心的大型重工產業集團,擁有完整的產業鏈條,其中鋼鐵產業擁有4200萬噸粗鋼冶煉和軋材能力,產業規模居全球第8位、全國第5位、全國民營鋼鐵第2位。2022年,完成鋼產量3656萬噸,鐵精粉產量508萬噸,交船4艘;實現營業收入2212億元,總資產規模達到1761億元,截止2022年底,集團累計繳納稅收已突破560億元;位列《財富》2023年世界500強第465位。集團旗下子公司共設有黨委28個,在職黨員5026名。
山西建龍自成立以來,始終秉承“隻爭第一,點滴做起”的建龍精神和“誠信、規則、團隊、卓越、共贏”的核心價值觀,現具備年產560萬噸鐵、600萬噸鋼、300萬噸精品建材、360萬噸熱軋板、160萬噸優特帶鋼、150萬噸冷軋板、100萬噸優質管材的綜合生產能力。主要產品涵蓋高強、耐蝕、防火建築用鋼,冷鐓、焊線、拉絲品種線材,低合金高強、汽車、管線用熱軋卷板及帶鋼,深衝、鍍鋅、鍍鋅鋁鎂、彩塗用冷軋卷板、帶鋼,鋼管及盤扣式腳手架等120多個品種200多個規格。生產主要工序已實現環保超低排放,2019--2022連續四年蟬聯山西省民營企業百強榜首,山西建龍鋼鐵文化創意園被確定為國家3A級旅遊景區。
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:張雨恬
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