從“上坡步穩”到“彎道超車”
——山東高速萊鋼綠建發展公司混改見成效紀實
2026-04-16 07:54:01
本報通訊員 萬一偉 王子寒 劉靜 楊怡
2020年12月yue份fen,山shan鋼gang萊lai鋼gang綠lv建jian發fa展zhan公gong司si完wan成cheng混hun合he所suo有you製zhi改gai革ge,針zhen對dui當dang時shi企qi業ye存cun在zai的de各ge種zhong問wen題ti,對dui工gong序xu進jin行xing了le調tiao整zheng。安an全quan管guan理li部bu備bei料liao車che間jian的de職zhi工gong陳chen旭xu也ye被bei調tiao到dao了le半ban成cheng品pin加jia工gong崗gang位wei。陳chen旭xu大da學xue畢bi業ye後hou來lai到dao混hun改gai前qian的de山shan鋼gang萊lai鋼gang建jian設she公gong司si濟ji南nan鋼gang構gou分fen公gong司si,一yi直zhi從cong事shi鉚mao焊han工gong作zuo。身shen為wei“80後”的他手握一把焊槍,獲得了富民興魯獎章、齊魯工匠和全國青年崗位能手標兵等諸多稱號,是一名不折不扣的技術大拿。
“剛轉崗的時候,的確不適應,從‘大師傅’變成了‘小白’,心裏特別沒底。”陳旭直言不諱地說道。在過去的15年裏,他和企業共成長,企業混改之後,個人利益和企業利益也更加緊密地捆綁在一起了。每一道工序都精打細算、節約成本,每一名職工都積極主動投入到生產經營工作中。陳旭切實感受到了自己和身邊同事的變化。“現在生產線的節奏順暢了,產量也提上來了,大家都很珍惜自己的崗位,幹勁也都特別足。”陳旭笑著說。
企業混改初期,是走是留在很多職工包括職工家屬看來都算是冒險行為。“當時離職了一部分職工,大家都不知道接下來會怎樣。走的人不舍,不走的人動搖。”綠建發展公司濟南鋼構分公司黨支部書記、總經理劉景新坦言道。
為wei了le減jian輕qing職zhi工gong後hou顧gu之zhi憂you,該gai公gong司si一yi方fang麵mian向xiang廣guang大da職zhi工gong耐nai心xin解jie釋shi混hun改gai的de意yi義yi,講jiang明ming企qi業ye的de真zhen實shi情qing況kuang,讓rang職zhi工gong相xiang信xin,混hun改gai帶dai來lai的de不bu僅jin是shi一yi個ge輕qing裝zhuang上shang陣zhen的de新xin企qi業ye,還hai有you全quan新xin動dong力li注zhu入ru的de未wei來lai;另一方麵審時度勢,厘清思路,確定方針,優化組織架構,梳理工作流程,努力讓企業“起好步”。
混(hun)合(he)所(suo)有(you)製(zhi)改(gai)革(ge)並(bing)不(bu)是(shi)一(yi)改(gai)了(le)之(zhi),如(ru)何(he)讓(rang)企(qi)業(ye)生(sheng)產(chan)經(jing)營(ying)節(jie)奏(zou)更(geng)加(jia)順(shun)暢(chang),在(zai)上(shang)坡(po)時(shi)平(ping)穩(wen)起(qi)步(bu),最(zui)大(da)限(xian)度(du)地(di)調(tiao)動(dong)和(he)激(ji)勵(li)職(zhi)工(gong)的(de)積(ji)極(ji)性(xing)是(shi)關(guan)鍵(jian)。“我們通過內部調整,部門責任人分工不分家、相互兼顧、逐個推進。同時,健全績效考核體係,激發全體職工的工作積極性和創造性。”淄博鋼構分公司黨支部書記、總經理牛傳波介紹道。感受到公司的切實變化,職工也更有信心、更有幹勁了。從原來的被動工作到現在的主動加班,該公司產量也實現了穩步提升,月產量從今年初的不到1000噸到7月份已超過3000噸,點燃了職工們的幹事創業熱情,推動企業加速“奔跑”。“我們都感受到了公司改革帶來的紅利,現在每天加班加點搶任務保節點,全力以赴幹好工作,多幹活多掙錢。”淄博鋼構分公司備料班副班長徐玉林高興地說道。
實現“彎道超車”,需要精準把握能夠“超車”defangxiang。lvjianfazhangongsizhuazhuguojiadalifazhanlvsejianzhudejiyuqihechuangkouqi,shunshierwei,chongfenfahuigangjiegouzhuangpeishijianzhuyoushi,kuaisuzuoqianghexinchanye,zhaozhunleqiyeweilaifazhanfangxiang。“suirangongsichenglishijianduan,danhungaiqiangangjiegoujianzhuchanyeyizhishishangangjilaigangjituandehexinyewuhezhudachanye,yongyouchengshudejishujiagongtixi,shuyushandongshenggangjiegoujianzhuyedexianxingzhehelongtouqiye,shizuizaodegangjiegouzhuzhaiyanfazhehezuiduogangjiegouzhuzhaideyingyongzhe。”綠建發展公司黨委副書記、總經理賈洪利講道。該公司充分利用山東高速、山東鋼鐵兩大品牌優勢,加強內部業務協同合作,以鋼結構建築為著力點和突破口,讓“金籃子”裝上更多的“金雞蛋”,通過建設一批具有引領性、示範性、帶動性的鋼結構裝配式建築項目,帶動鋼結構建築全產業鏈業務得到拓展,推動鋼結構產業規模化、特色化、差異化和聯動化發展,以創新和人才為“燃料”,緊盯“打造‘山東省國資係統混改樣板企業,爭創全國鋼結構建築領軍者’的核心競爭力”的超車方向,讓企業精準實現“彎道超車”。
“越是在關鍵時期,越是要堅定信心、保持戰略定力,必須強化‘靶向思維’,越‘吃勁’越要保持韌勁,以全新的發展理念引領企業做強、做優、做大。”綠建發展公司黨委書記、董事長白賓說道。
混改效果如何,經營業績是最好的回答。截至今年10月中旬,濟南、淄博鋼構分公司已完成加工產值1.2億元,簽訂訂單、合同總額達2.7億元,企業生產經營達到業內較好水平。
《中國冶金報》(2021年10月13日 08版八版)
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:宋玉錚
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