“到點了，培訓去呀。”河鋼集團張宣科技機電公司電控四副作業長張亮說道。當他和技術員高偉、杜曉輝及班組職工走進會議室剛剛落座，坐在前麵的作業長周輝問道：“有誰知道什麼是氫冶金？”隨後，他便示意打開了投影機，一幅幅圖片在屏幕上滾動。

　　這時
，周輝看大家滿臉疑問便說道：“那咱們就一起來學習探討吧！氫冶金概念提於20世紀，其概念是基於碳冶金的概念提出的……”

　　周輝下意識地推了推眼鏡說：“這個概念就有張副作業長來回答。”張亮看看大家胸有成竹站起來講道：“碳冶金是鋼鐵工業代表性的發展模式，碳作為還原劑並生成產物二氧化碳。”杜曉輝好奇地問：“張副作業長你不是學電器專業的嗎
，怎麼對冶煉也感興趣。”“不久前不是隨作業長
、書記們參加了氫冶金技術現場培訓嗎。”這時，在座的人才恍然大悟。

　　此刻
，一臉疑問的杜曉輝直了直腰板問道：“作業長，利用氫冶金有何意義？”周輝笑著誇道：“這個問題問得好。”並簡要地向大家介紹。

　　大家聽後，時不時地發出了熱烈的掌聲。高偉感慨地說：“沒想到，這堂‘培訓課’
，讓我學到了不少新知識。”說罷，朝周輝豎起了大拇指。周輝高興地說：“今後咱們要常態化跨專業培訓，來提升大家的綜合技能。”

　　據了解，該作業區“跨專業”培訓深受職工好評，自2023年至今共授課達10餘次，參培人員達100餘人次。 （嶽大旭）