強擔當比實幹重落實！三季度，津西集團“打造風清氣正企業環境”主題活動凝聚正能量

2026-04-16 08:22:22

　　風清氣正，幹事創業。津西集團“打造風清氣正企業環境”主題活動今年進入第三階段，在鞏固前兩個階段成果的基礎上，全麵形成具有津西特色的風清氣正、幹事創業文化體係，充分彰顯津西人積極向上的精神風貌。

　　sanjidu，jinxijituangezigongsiyijituanjianshiweiyuanhuishenjijianchagongzuojifengqingqizhenghuodongzongjiejiaoliudahuiweiqiji，jijizuzhigecengjiganbujiguanjiangangweiyuangongcanjiatangshanjianyujingshijiaoyuhuodongjiguankanfanfujingshijiaoyujilupian，bingjieheqiyeshiji，zhelituijinjingshijiaoyu、培訓、特色活動等，進一步促進企業文化落地和打造風清氣正主題活動走深走實。

　　津西股份組織今年上半年審計監察工作“回頭看”及風清氣正工作推進專題會議，舉辦“弘揚企業精神踐行風清氣正”為主題的美文、書法、繪畫作品征集活動，開展風清氣正知識競賽線上答題活動，組織優秀黨支部、優秀黨員、黨務工作者評選活動。同時，深化長效激勵機製，對職業技能鑒定技師、能手進行表彰，與知名院校開展校企合作，培養專業型人才。公司榮獲中國企業教育先進單位百強等稱號；徒手攀四樓、勇救被困女童的員工趙振鐸被評為唐山2023年8月份第二期“周文明標兵”。

　　津西重工認真宣貫主題活動目的意義，深入人心，並按照主題活動階段方案推進，組織漫畫評比、知識競賽等8項特色活動；樹立基層工作先進典型8人，內部選樹黨員先鋒5人、先進幹部5人，以典型引路；推進專業化運營，強化工程與備件采購管理，完善相關規定和製度。同時，通過打好線上線下、分類施教、優師帶徒“組合拳”，進一步提升幹部專業水平、業務素質和履職能力。公司榮膺國家專精特新“小巨人”企業；14名員工榮獲公司級技術能手稱號。

　　津西國貿依托公司官微、官網及宣傳欄等平台引導幹部員工積極參與到主題活動中，開展廉潔教育、集中學習、交流座談等活動，營造風清氣正濃厚氛圍；組織幹部員工開展慰問活動，為老人們送去溫暖和關愛；組織勞動紀律專題培訓與考試；選樹5名優秀共產黨員和3名愛崗敬業標兵，汲取榜樣力量；聚焦人才隊伍建設，激勵幹部提升專業能力，不斷學習新知識、增長新本領、創造新業績。公司躋身天津服務企業百強；榮獲曹妃甸鐵礦石價格指數編製工作突出貢獻獎。

　　津西金蘭、津西新材料、北京置業、彙金通、龍翔文化、紐沃新能源、綠建科技、東方綠源、北京投資、東方信遠等集團其他子公司均紮實推進主題活動，以警示教育、選樹典型、創新激勵製度、特色活動等方式，進一步激發幹部員工活力，為企業高質量發展貢獻力量。

　　下步，津西集團各子公司將按照有組織、有目標、有時間、有措施、有考核的原則，認真開展“打造風清氣正企業環境”主題活動，出實招、見實效，進一步增強全員使命感和責任感，立足本職、敬業奉獻，紮實做好各項工作，在企業健康可持續發展中做出應有貢獻。

來源：津西集團

編輯：張雨恬

下一篇：引領“綠鋼”新材料——河鋼集團張宣科技“...

版權說明

【1】凡本網注明"來源：中國冶金報—中國鋼鐵新聞網"的所有作品，版權均屬於中國鋼鐵新聞網。媒體轉載、摘編本網所刊作品時，需經書麵授權。轉載時需注明來源於《中國冶金報—中國鋼鐵新聞網》及作者姓名。違反上述聲明者，本網將追究其相關法律責任。
【2】凡本網注明"來源：XXX（非中國鋼鐵新聞網）"的作品，均轉載自其它媒體，轉載目的在於傳遞更多信息，並不代表本網讚同其觀點，不構成投資建議。
【3】如果您對新聞發表評論，請遵守國家相關法律、法規，尊重網上道德，並承擔一切因您的行為而直接或間接引起的法律責任。
【4】如因作品內容、版權和其它問題需要同本網聯係的。電話：010—010-64411649