山西省職業技能大賽啟動 高祥明作為企業代表發言
2026-04-16 04:58:29
作者:孫敬
8月2日,全省“人人持證、技能社會”tuijinhuijishoujiequanshengzhiyejinengdasaiqidongyishizaitaiyuanjuxing。shanxishengshengchanglouyangshengchuxiyishifabiaojianghua,bingxuanbushoujiequanshengzhiyejinengdasaizhengshiqidong。renliziyuanheshehuibaozhangbufubuchangtangtaochuxibingjianghua。shengweichangwei、副省長胡玉亭主持會議並作工作部署。太鋼集團黨委書記、董事長高祥明作為企業代表在會上發言,公司工會主席曹誌福,公司“國家、省技能大師工作室”和三晉技術能手代表參加了大會。
近年來,山西省委、省政府把技能提升作為促進創業創新、帶動就業增收的關鍵舉措,創造性實施“人人持證、技能社會”工程,大力開展職業技能培訓。省政府舉辦的此次全省職業技能大賽,圍繞國家公布的緊缺職業(工程)項目,對標對接世界技能大賽並結合我省實際,設置了7大類30個職業工種項目,組織城鄉勞動者展開技能大比拚。
樓lou陽yang生sheng在zai推tui進jin會hui上shang強qiang調tiao,要yao深shen入ru貫guan徹che落luo實shi習xi近jin平ping總zong書shu記ji關guan於yu加jia強qiang職zhi業ye技ji能neng培pei訓xun的de重zhong要yao指zhi示shi精jing神shen,堅jian持chi以yi人ren民min為wei中zhong心xin的de發fa展zhan思si想xiang,深shen刻ke認ren識shi構gou建jian“人人持證、技能社會”是我省實現高質量轉型、高水平崛起的必然選擇,是促進人的全麵發展的必然選擇,是適應就業結構需求的必然選擇。在全社會樹立技工是人才、而且是不可或缺的人才的鮮明導向,進一步健全職業技能培訓體係、創新培訓機製、提升培訓質量。著力打造一支知識型、技能型、創新型勞動者大軍,為我省高質量轉型發展提供人才保證和動力源泉。
gaoxiangmingzaifayanzhongjieshaoletaigangkaizhanzhiyejinengtishengdezhuyaozuofayijijinhoudegongzuomubiao。tashuo,taigangzaiguoneiqiyezhonglvxianchuangjianzhigongzhiyejinengcepingjizhi,yongdingliangfangshibangzhugangweizhigongzhazhaojinengduanban。muqianbianzhigangweijinengbiaozhun3000個,開發測評題330萬wan道dao,成cheng功gong創chuang建jian了le鋼gang鐵tie冶ye金jin操cao作zuo類lei員yuan工gong的de技ji能neng測ce評ping模mo型xing。注zhu重zhong發fa揮hui職zhi工gong教jiao育yu培pei訓xun中zhong心xin的de作zuo用yong,建jian立li了le集ji中zhong一yi貫guan製zhi職zhi工gong培pei訓xun體ti係xi,每mei年nian培pei訓xun3.7萬人次。製定實施《太鋼全員技能提升工程實施方案》。堅持以賽代練,技術比武和競賽從未間斷,職工參與率近70%。在素有“鋼鐵奧運”之稱的全國鋼鐵行業職業技能大賽中,太鋼連續七屆取得團體前三名的優異成績。推動“五小”競賽全員化、全過程化,2018年總結提煉“五小”成果17471項,降本增效1.8億元。注重技能大師工作室建設,先後創建國家級技能大師工作室3個,省級技能大師工作室7個,公司級職工創新工作室27個,職工通過各層級工作室完成創新成果1833項,形成技術專利131項。構建3個序列、7個層級的職業發展通道,打通職工職業發展路徑,先後選拔培育首席師86名。實施精準激勵和差異化激勵,每年拿出8000萬元對貢獻突出的團隊和個人進行激勵,鼓勵職工努力成為價值創造者、奮鬥貢獻者。今後,太鋼將進一步加快人才隊伍建設與職業技能提升,為推動新時代太鋼高質量發展,實現我省“三大目標”作出更大貢獻。
會議期間,太鋼參加了“2018年全民技能提升工程培訓成果展示”,集中展示了太鋼實施人才強企戰略,精心打造知識型、技能型、創新型產業工人隊伍的典型經驗做法。
編輯:網站實習3
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