許傑

　　黨紀學習教育開展以來，鞍鋼集團本鋼黨委緊跟黨中央、國務院國資委黨委決策部署和鞍鋼集團黨委黨紀學習教育安排，緊扣目標要求、精心組織實施、強化協調聯動
、突出跟蹤問效，以“三個三”工作法紮實推動黨紀學習教育走深走實。

　　做到“三個堅持”，強化組織領導。本鋼黨委堅持第一時間安排部署，組建工作專班，製訂實施方案
、分解工作任務，建立雙周例會機製和溝通聯絡機製，確保上下貫通、有效銜接；堅持壓實責任擔當作為
，將黨委抓與專班盯相結合，確保黨紀學習教育高標準推進、高質量見效
，同時細化了24項相關舉措，製訂任務清單，明確牽頭單位，全麵壓實責任

，確保事事有人管、件件有人做；堅持融入中心促進發展，將黨紀學習教育與中心工作要求相結合，兩手抓

、兩促進
，聚焦中央巡視反饋的問題，持續開展黨支部建設提升年活動，以高質量黨建引領推動本鋼高質量發展。

　　落實“三學”舉措，強化入腦入心。本鋼黨委做到突出專題研學
，把學習《中國共產黨紀律處分條例》納入黨委理論學習中心組學習內容

，注重發揮黨員幹部中“關鍵少數”的領學帶學促學作用
，通過“三會一課”
、主題黨日等形式，采取新舊《條例》對比學習
、逐句誦讀《條例》等方式，開展集中學習；深入以案促學，各級黨組織結合實際，挖掘警示教育資源，開展論紀說法和“學條例、提能力、正作風”專項活動，定期發布紀律故事

、紀法微課堂係列解讀視頻
，並組織黨員幹部到遼寧反腐倡廉展覽館、本溪反腐倡廉教育基地接受黨規黨紀教育
，真正讓黨員幹部在思想上受觸動、精神上受洗禮；邀請專家輔導解讀《條例》，組織廣大黨員幹部線上學習違紀違法典型案例
，切實增強紀律意識和規矩意識。

　　突出“三個抓實”，強化聯絡指導。本鋼黨委抓實分層分類指導，係統梳理各層麵黨紀學習教育重點任務、具體工作，針對不同層級明確推進重點，實施項目化管理；抓實閉環管理鏈條，確保信息溝通及時準確，堅持掛圖作戰、對表推進，健全責任鏈條，形成工作閉環，建立完善聯絡服務、定期調度工作機製和“三級聯動”推進模式
，在黨紀學習教育全鏈條全周期全覆蓋上持續發力
；抓實穿透調研督導，製訂聯絡指導方案和計劃表，通過座談訪談、查閱材料
、實地調研等方式全過程督導，挖掘亮點、發現問題
，確保黨紀學習教育落實到“最後一公裏”。

　　下(xia)一(yi)階(jie)段(duan)，本(ben)鋼(gang)黨(dang)委(wei)將(jiang)進(jin)一(yi)步(bu)壓(ya)緊(jin)壓(ya)實(shi)責(ze)任(ren)，加(jia)強(qiang)統(tong)籌(chou)謀(mou)劃(hua)，精(jing)心(xin)組(zu)織(zhi)實(shi)施(shi)，切(qie)實(shi)將(jiang)黨(dang)紀(ji)學(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)成(cheng)效(xiao)轉(zhuan)化(hua)為(wei)改(gai)革(ge)發(fa)展(zhan)動(dong)能(neng)，推(tui)動(dong)集(ji)團(tuan)高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)，為(wei)開(kai)創(chuang)高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)新(xin)鞍(an)鋼(gang)新(xin)局(ju)麵(mian)貢(gong)獻(xian)“本鋼力量”。

　　《中國冶金報》（2024年08月20日 03版三版）