河鋼集團張宣科技氫冶金公司黨委深入踐行“以人為本”理念，堅持把做好黨群工作作為促進企業高質量發展的有力抓手，全力服務職工、溫暖職工

、惠及職工，為完成轉型各項目標任務彙聚正能量，營造和諧穩定濃厚氛圍。

　　一是提升職工素質。該公司黨委以服務職工
、服務生產經營為宗旨，多載體組織職工進行提素學習，不斷提升業務能力。從強化責任意識入手，進一步貼近中心、貼近職工、貼近實際，用心用情服務職工。發揮有關職能，當好職工利益的維護者，解決好職工最關心、最現實的問題。

　　二是做好精準服務。該公司黨委開展安全隱患大排查等活動，切實保證職工生命安全。充分發揮職代會等載體平台作用，落實民主決策、民主管理、民主監督製度

，全力維護職工權益。高度關注職工身心健康，提供心理谘詢、政策解釋等服務，積極為班組配備血壓儀、小藥箱，保證職工以良好狀態投入到工作中。狠抓職工素質提升，通過開展“師帶徒”、技術比武等活動，為職工搭建成才平台。

　　三是做好困難幫扶。該公司黨委深入開展幫扶送溫暖活動，做到摸清職工家庭情況、摸清思想狀況
、摸清困難原因、摸(mo)清(qing)生(sheng)活(huo)需(xu)求(qiu)
，有(you)針(zhen)對(dui)性(xing)地(di)進(jin)行(xing)幫(bang)扶(fu)救(jiu)助(zhu)。對(dui)因(yin)患(huan)重(zhong)病(bing)等(deng)原(yuan)因(yin)造(zao)成(cheng)生(sheng)活(huo)困(kun)難(nan)的(de)職(zhi)工(gong)，主(zhu)動(dong)幫(bang)其(qi)申(shen)請(qing)辦(ban)理(li)困(kun)難(nan)補(bu)助(zhu)，並(bing)定(ding)期(qi)慰(wei)問(wen)
，讓(rang)職(zhi)工(gong)感(gan)受(shou)到(dao)企(qi)業(ye)大(da)家(jia)庭(ting)的(de)關(guan)心(xin)與(yu)關(guan)懷(huai)。（馬炳國）