為認真貫徹習近平總書記重要講話精神、中國工會十七大精神和包鋼“兩會”精神
，進一步做好困難職工解困脫困工作
，推進工會送溫暖工作常態化
、經常化、日常化
，包鋼組織開展2019年春節期間送溫暖活動。

　　包鋼要求各級工會組織
，廣泛開展走訪慰問活動；精準施策幫助困難職工解困脫困；做好職工的生活服務和職工福利保障；推進送溫暖活動常態化、經常化
、日常化。

　　包鋼將組成送溫暖慰問組
，走訪慰問困難職工、勞模工匠和一線職工，傾聽職工群眾的心聲。各單位要製定送溫暖工作方案，認真組織開展對建檔立卡困難職工
、勞模工匠人才
、患重病

、遭受各類災害或突發意外等生活困難的職工家庭及節日期間堅守崗位一線職工進行走訪慰問，實現全覆蓋、不遺漏，注重研究和解決困難職工解困脫困、職工福利和生活保障服務等實際問題。同時，通過報刊、網絡、微信平台等載體，強化輿論宣傳引導，挖掘活動中感人事跡、典型經驗和主要成效
，營造全公司共同關心關愛職工群眾的良好氛圍。